Entre los líderes de Recursos Humanos (RH) sólo 38% considera que la inteligencia artificial generativa (IA) tiene una alta relevancia para su organización, de acuerdo con la encuesta global de BCG.
Las prioridades de las áreas de RH y sus directivos están más orientadas hacia las tareas tradicionales y transaccionales con las que suele caracterizarse su rol dentro de las empresas.
Entre 28 temas de la agenda de RH analizados por BCG, el despliegue de la inteligencia artificial generativa y tecnologías relacionadas ocupa el lugar 22 como prioridad para esta área, un aumento de cinco lugares respecto al ranking de 2023.
Mientras que la lista la encabezan las tareas tradicionales como la estrategia de talento en el primer sitio, seguido de la la planeación estratégica y el desarrollo del liderazgo.
“Los líderes de Recursos Humanos señalan que los temas tradicionales del área siguen siendo los más importantes”, dijo Philipp Kolo, socio y director asociado de BCG durante la presentación del…
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